麻豆国产一区|夜夜嗨国产精品粉嫩久久|亚洲国产欧美在线不卡中文|97超碰中文网,亚洲日韩三级av在线免费观看,久久精品国产欧美亚洲人人爽,成人吃奶水免费观看视频

 

    3月13日，市總工會在開元名都大酒店舉行2019年“1+3”集體合同（集體合同、工資集體合同、勞動安全與衛(wèi)生專項集體合同、女職工特殊權(quán)益保護專項集體合同）集中簽約儀式，來自全市16個鎮(zhèn)（街、區(qū)）的企業(yè)代表、職工代表、基層工會主席共計110多人參加。煙臺市企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會副秘書長管金川、煙臺市工商業(yè)聯(lián)合會經(jīng)聯(lián)科科長楊君和棲霞市協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方成員單位負責人出席簽約儀式?；顒佑墒锌偣敝飨延轮鞒郑锌偣h組成員、主任科員柳廣東做重要講話。

 

    簽約儀式上，核晶陶瓷、紅壹佰照明等14家企業(yè)及翠屏區(qū)域企業(yè)和職工雙方首席代表，在前期充分溝通初步協(xié)商、履行相關(guān)法定程序的基礎(chǔ)上，現(xiàn)場順利簽訂了“1+3”集體合同。中節(jié)能（煙臺）生物質(zhì)熱電有限公司總經(jīng)理尤玉倫、工會副主席王可分別作為行政方、職工方代表作了表態(tài)發(fā)言，表示：集體協(xié)商簽訂集體合同是企業(yè)民主管理中的一件大事，要全心全意依靠職工辦企業(yè)，勞資雙方一定認真執(zhí)行好、落實好集體合同相關(guān)條款，加強集體合同的監(jiān)督履行和評議，確保集體合同落到實處，進一步提升職工的獲得感和幸福感，促進企業(yè)和諧勞動關(guān)系長遠發(fā)展。

 

    柳廣東同志強調(diào)，各級工會要充分認識到集體合同簽訂工作的重要意義，增強集體協(xié)商工作的責任感、使命感和緊迫感，要求各鎮(zhèn)（街、區(qū)）加大宣傳力度，按照今年集體合同簽訂推進計劃，在集體合同工作提質(zhì)增效上下功夫，組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)有序推進，確?；顒訉嵭?。

集體合同的作用
 

    1有利于維護職工合法權(quán)益

    平等協(xié)商和集體合同制度是工會運動的直接結(jié)果，是工人通過工會維護自己權(quán)益的手段，也是近代勞工立法的最主要的內(nèi)容。市場經(jīng)濟國家一百多年的實踐證明：以集體合同為載體實現(xiàn)以組織的力量與資本相抗衡，是維護勞動者合法權(quán)益的有效選擇。在社會主義市場經(jīng)濟條件下，國家不再直接干預(yù)勞動關(guān)系的建立，而是由用人單位與勞動者協(xié)商確定。由于勞動者個體在勞動關(guān)系中處于弱勢地位，因此在企業(yè)中勞動者組織起來，通過工會或職工代表與企業(yè)方在法律地位平等的基礎(chǔ)上進行協(xié)商和簽訂集體合同，改善勞動者的勞動條件和福利待遇，可以有效避免勞動行為的隨意性，從而有利于職工合法權(quán)益的實現(xiàn)和維護。
 

    2有利于建立和諧的勞動關(guān)系

    企業(yè)和諧的勞動關(guān)系是社會和諧的基礎(chǔ)，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系也是我國經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)深化改革的必要條件，而勞動關(guān)系的和諧與穩(wěn)定有賴于制度化的調(diào)整機制。在社會主義市場經(jīng)濟的條件下，企業(yè)在市場競爭和經(jīng)營發(fā)展中有時會出現(xiàn)這樣或那樣的問題，這些問題的出現(xiàn)勢必會對企業(yè)的勞動關(guān)系造成影響，甚至在一些企業(yè)中出現(xiàn)勞動關(guān)系緊張的情況，需要勞動關(guān)系雙方進行協(xié)商，以尋找解決問題的途徑。平等協(xié)商和集體合同制度正適應(yīng)了我國不斷發(fā)展的市場經(jīng)濟中勞動關(guān)系需要不斷調(diào)整的需求。當勞動關(guān)系雙方出現(xiàn)分歧時，雙方可以依據(jù)集體合同就彼此之間共同關(guān)心的問題進行平等的交涉，尋找雙方利益分配的最佳契合點，及時達成共識，以有利于企業(yè)勞動關(guān)系的和諧和穩(wěn)定，同時也促進了社會的和諧和穩(wěn)定。
 

    3有利于彌補勞動立法和勞動合同的不足

    通常情況下，勞動法規(guī)定的勞動標準和勞動條件適用于所有勞動者，是最基本的底限標準。集體協(xié)商可以根據(jù)行業(yè)、地區(qū)的特點和差異，制定高于勞動法規(guī)定的標準，這就起到彌補勞動立法不足的作用。同時，集體合同還可以矯正勞動者個人在訂立勞動合同時，由于個人談判力量不足、談判經(jīng)驗缺乏等導(dǎo)致的個人權(quán)利受損的情況，起到調(diào)整和救濟個別勞動合同的作用。